Ihr Arbeitsalltag
Als wertvoller Teil des 4-köpfigen Human Resources Teams bist Du im Schwerpunkt für die korrekte und zeitliche Abrechnung der Löhne in Zusammenarbeit mit unserem externen Lohnpartner sowie die Unterstützung des Teams in der der Administration verantwortlich.
Folgende Aufgaben gehören dazu:
Folgende Aufgaben gehören dazu:
- Überprüfung der Dienstpläne und der korrekten Erfassung von Fehlzeiten wie Urlaube, Krankenstände, etc.
- Abstimmung und Übermittlung der relevanten Daten mit und an unseren externen Lohnpartner
- Sicherstellung einer korrekten und zeitlich abgestimmten Payroll
- Allgemeine Unterstützung bei der Personaladministration wie u.a. Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen, Arbeits- und Mietverträgen, etc.
- Zusammen mit dem HR Team die alltägliche Betreuung und Ansprechbarkeit für unsere Kollegen gewährleisten
- Viel mit uns lachen!
- Unterstützung beim Recruiting (Messeteilnahme, Vorstellungsgespräche koordinieren und bei Interesse auch führen,..)
- Bei Interesse und je nach Kompetenz Übernahme von eigenen Projekten, sei es hinsichtlich anstehender Digitalisierungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildung, BGM oder anderer Themen, wir bauen GEMEINSAM die HR-Zukunft des Unternehmens